{"id":3462,"date":"2020-02-02T00:00:00","date_gmt":"2020-02-02T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/rockcontent.com\/br\/2020\/02\/02\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/"},"modified":"2025-09-19T14:02:55","modified_gmt":"2025-09-19T17:02:55","slug":"montar-uma-equipe-de-sucesso","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/","title":{"rendered":"Como montar uma equipe de sucesso na ag\u00eancia?"},"content":{"rendered":"<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img data-opt-id=2052521788  fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/mlgzkyrbq6eh.i.optimole.com\/cb:AiM1.588\/w:auto\/h:auto\/q:mauto\/f:best\/https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-content\/uploads\/2020\/02\/montar-uma-equipe-de-sucesso.png\" alt=\"ilustra\u00e7\u00e3o sobre montar uma equipe de sucesso\" class=\"wp-image-4856\"\/><figcaption>Quer saber como ter uma equipe incr\u00edvel na ag\u00eancia?<\/figcaption><\/figure>\n<p>O setor de <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/publicidade-e-marketing\/\" target=\"_blank\">marketing<\/a> e de publicidade est\u00e1 em constante evolu\u00e7\u00e3o, obrigando as ag\u00eancias a se manterem atualizadas e \u00e1geis para sobreviver diante da concorr\u00eancia. Para tanto, \u00e9 necess\u00e1rio montar uma equipe de sucesso, que seja capaz de corresponder n\u00e3o s\u00f3 \u00e0s compet\u00eancias profissionais exigidas, mas tamb\u00e9m \u00e0 cultura da empresa.<\/p>\n<p>A constru\u00e7\u00e3o de um time de profissionais com o perfil inadequado pode sair caro para a <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/o-que-e-agencia-de-comunicacao\/\" target=\"_blank\">ag\u00eancia de comunica\u00e7\u00e3o<\/a>, pois isso resulta em uma alta rotatividade, al\u00e9m de causar instabilidade na <a href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/produtividade\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\" aria-label=\"produtividade (abre numa nova aba)\">produtividade<\/a> e no ambiente de trabalho.<\/p>\n<p><strong>O primeiro passo deve ser organizar as fun\u00e7\u00f5es dentro do neg\u00f3cio.<\/strong> Independentemente do tamanho da companhia, \u00e9 poss\u00edvel estrutur\u00e1-la de modo a facilitar a sua gest\u00e3o. Quer montar uma equipe imbat\u00edvel? Acompanhe, neste post, como reduzir as chances de erros na contrata\u00e7\u00e3o dos profissionais do neg\u00f3cio e alavancar os seus resultados!<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">5 dicas para montar uma equipe de sucesso na ag\u00eancia!<\/h2>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. Determine as fun\u00e7\u00f5es essenciais que devem ser preenchidas<\/h3>\n<p>Uma equipe com bom potencial deve ser formada por diversos especialistas. Embora um profissional possa ocupar mais de uma fun\u00e7\u00e3o, \u00e9 fundamental que ele lide apenas com as atividades que est\u00e3o dentro da sua \u00e1rea de conhecimento.<\/p>\n<p>Com base nisso, comece a determinar quais s\u00e3o as fun\u00e7\u00f5es indispens\u00e1veis para o funcionamento da ag\u00eancia. Entre os postos principais, est\u00e3o: analista de marketing, assistente de marketing, redator e designer.<\/p>\n<p>As fun\u00e7\u00f5es dependem, \u00e9 claro, do nicho de atua\u00e7\u00e3o da empresa. Se voc\u00ea vai trabalhar com marketing digital, vai precisar de um analista de marketing digital, por exemplo, e assim por diante.<\/p>\n<p>Veja a lista completa de profissionais imprescind\u00edveis para uma ag\u00eancia:<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Gest\u00e3o<\/h4>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>CMO (diretor de marketing);<\/li>\n<li>gerente de marketing;<\/li>\n<\/ul>\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Opera\u00e7\u00e3o<\/h4>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>coordenador de marketing;<\/li>\n<li>analista de marketing;<\/li>\n<li>assistente de marketing;<\/li>\n<li>redator;<\/li>\n<li>designer;<\/li>\n<li>analista de m\u00eddia social;<\/li>\n<li>analista de atendimento;<\/li>\n<li>analista de planejamento;<\/li>\n<li>analista de SEO:<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/analista-de-midia\/\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">analista de m\u00eddia<\/a>;<\/li>\n<li>analista de marca;<\/li>\n<li>cientista de dados;<\/li>\n<li>analista de qualidade.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Tendo essa lista em m\u00e3os, <strong>o gestor da ag\u00eancia saber\u00e1 exatamente quais profissionais, com quais qualifica\u00e7\u00f5es, deve buscar no mercado. <\/strong><\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. Tenha um objetivo comum para montar uma equipe de sucesso<\/h3>\n<p>Ter uma vis\u00e3o comum para todos os colaboradores \u00e9 parte importante na promo\u00e7\u00e3o do desenvolvimento da equipe e, consequentemente, do sucesso organizacional. Para isso, recomenda-se dedicar parte do seu tempo a fim de garantir que o time entenda o momento atual da empresa e a qual lugar deseja chegar.<\/p>\n<p>Procure conversar individualmente com os membros da equipe para certificar-se de que todos t\u00eam a mesma vis\u00e3o. Caso note algumas diverg\u00eancias, ser\u00e1 necess\u00e1rio implantar mudan\u00e7as na sua abordagem para que todos obtenham um entendimento similar.&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Nesse processo, \u00e9 preciso criar metas e objetivos comuns e transmiti-los de maneira clara.<\/strong> Dessa forma, poder\u00e3o ser facilmente compreendidos e apoiados por todo o time.<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, deixe evidente como os esfor\u00e7os de cada integrante do time s\u00e3o importantes para atingir os objetivos estabelecidos. Ao saber qual \u00e9 o papel que desempenha no alcance das metas organizacionais, a equipe tende a cometer menos ru\u00eddos e sentir-se estimulada a obter bons resultados.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3. Promova o alinhamento dos colaboradores com a cultura da ag\u00eancia<\/h3>\n<p>Sabemos que as habilidades t\u00e9cnicas s\u00e3o requisitos de suma import\u00e2ncia para selecionar os candidatos aos cargos da empresa, assim como a experi\u00eancia no mercado. <strong>Por\u00e9m, outra quest\u00e3o extremamente relevante \u00e9 o alinhamento dos colaboradores com a cultura da ag\u00eancia.<\/strong><\/p>\n<p>Muitas vezes, profissionais altamente capacitados acabam deixando o emprego porque n\u00e3o conseguem se adaptar \u00e0 cultura do local. Portanto, para n\u00e3o perder talentos, preze pela compatibilidade da personalidade do funcion\u00e1rio em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 cultura organizacional. Tenha em mente que, como em qualquer rela\u00e7\u00e3o, a de trabalho tamb\u00e9m se torna mais f\u00e1cil quando h\u00e1 equival\u00eancia de pensamentos e de comportamentos.<\/p>\n<p>No entanto, voc\u00ea n\u00e3o tem que contratar somente profissionais com o mesmo perfil e modo de pensar. Afinal, a diversidade \u00e9 cada vez mais valorizada no mercado, principalmente em uma ag\u00eancia de comunica\u00e7\u00e3o \u2014 que necessita de pensamentos e de vis\u00f5es diferenciadas para criar produtos e servi\u00e7os inovadores.<\/p>\n<p>A ideia \u00e9 promover a <a href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/integracao-de-equipe\/\">integra\u00e7\u00e3o da equipe<\/a> com a cultura da empresa, o que pode ser feito por meio de eventos e de pr\u00e1ticas di\u00e1rias que reforcem as pol\u00edticas defendidas pela organiza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">4. Entenda o seu fluxo de trabalho para montar uma equipe de sucesso<\/h3>\n<p>Em quantos projetos a ag\u00eancia costuma trabalhar? Em qual per\u00edodo a demanda dos clientes aumenta? Saber as respostas a essas quest\u00f5es \u00e9 essencial para verificar se a empresa est\u00e1 operando com a quantia ideal de profissionais para dar conta de realizar entregas de qualidade e dentro do prazo.<\/p>\n<p>Conhecendo o seu <a href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/construindo-um-fluxo-de-trabalho\/\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">fluxo de trabalho<\/a>, voc\u00ea pode construir uma equipe mais enxuta ou contratar novos colaboradores para evitar que os atuais fiquem sobrecarregados com o excesso de atividades acumuladas. <strong>Em per\u00edodos em que a demanda \u00e9 maior, voc\u00ea pode contratar profissionais tempor\u00e1rios<\/strong>, por exemplo.<\/p>\n<p>Sem falar que acompanhar fluxo de trabalho tamb\u00e9m ajuda a analisar a produtividade da equipe. Pode ser que o n\u00famero de funcion\u00e1rios esteja de acordo com a demanda, e mesmo assim estejam acontecendo atrasos nas entregas. Isso pode indicar gargalos no processo, sendo necess\u00e1rio adotar medidas que otimizem os processos do time.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">5. Estruture sua ag\u00eancia independentemente do tamanho<\/h3>\n<p><strong>Estruturar uma empresa \u00e9 crucial para direcionar a equipe de trabalho nas suas atividades e decis\u00f5es do dia a dia.<\/strong> Basicamente, essa etapa consiste na divis\u00e3o e na hierarquiza\u00e7\u00e3o dos cargos, que pode ser expressa a partir de um organograma ou demais representa\u00e7\u00f5es gr\u00e1ficas.<\/p>\n<p>Essa medida garante uma distribui\u00e7\u00e3o mais inteligente de fun\u00e7\u00f5es. Assim, os profissionais ocupam cargos compat\u00edveis com as suas compet\u00eancias e a sua produtividade. Al\u00e9m disso, as metas e os indicadores tornam-se mais bem definidos, f\u00e1ceis de acompanhar e de alcan\u00e7ar.<\/p>\n<p>Saber como montar uma equipe de sucesso \u00e9 um grande diferencial competitivo. Afinal, com um time coeso e bem preparado, a ag\u00eancia ter\u00e1 capacidade para atender \u00e0s demandas do cliente com a qualidade exigida, <strong>al\u00e9m de prestar um atendimento de excel\u00eancia<\/strong>. A combina\u00e7\u00e3o desses fatores coloca a sua marca muito \u00e0 frente da concorr\u00eancia.<\/p>\n<p>Quer implantar uma gest\u00e3o bem-sucedida no seu neg\u00f3cio? Baixe agora mesmo o nosso <a href=\"https:\/\/materiais.rockcontent.com\/guia-de-gestao-para-agencias\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">Guia Completo para Gest\u00e3o de Ag\u00eancias<\/a> e descubra como melhorar os processos internos!<\/p>\n<p><!--HubSpot Call-to-Action Code --><span class=\"hs-cta-wrapper\" id=\"hs-cta-wrapper-1413e034-b5cc-49a1-8ed8-741576efaf4c\"><span class=\"hs-cta-node hs-cta-1413e034-b5cc-49a1-8ed8-741576efaf4c\" id=\"hs-cta-1413e034-b5cc-49a1-8ed8-741576efaf4c\"><!--[if lte IE 8]>\n\n<div id=\"hs-cta-ie-element\"><\/div>\n\n<![endif]--><a href=\"https:\/\/cta-redirect.hubspot.com\/cta\/redirect\/1728943\/1413e034-b5cc-49a1-8ed8-741576efaf4c\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><img data-opt-id=671446119  fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"hs-cta-img\" id=\"hs-cta-img-1413e034-b5cc-49a1-8ed8-741576efaf4c\" style=\"border-width:0px;\" src=\"https:\/\/mlgzkyrbq6eh.i.optimole.com\/cb:AiM1.588\/w:auto\/h:auto\/q:mauto\/f:best\/https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-content\/uploads\/2020\/02\/1413e034-b5cc-49a1-8ed8-741576efaf4c.png\" alt=\"Nova call to action\"><\/a><\/span><script charset=\"utf-8\" src=\"https:\/\/js.hscta.net\/cta\/current.js\"><\/script><script type=\"text\/javascript\"> hbspt.cta.load(1728943, '1413e034-b5cc-49a1-8ed8-741576efaf4c', {}); <\/script><\/span><!-- end HubSpot Call-to-Action Code --><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Montar uma equipe de sucesso \u00e9 o ponto de partida para o \u00eaxito de qualquer neg\u00f3cio. Mas como fazer isso? Continue lendo o nosso artigo e descubra como comandar esse processo na sua ag\u00eancia!<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":24385,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[21],"tags":[],"class_list":["post-3462","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-agencias"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v25.3.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Como montar uma equipe de sucesso em 5 passos simples<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Para montar uma equipe de sucesso, \u00e9 fundamental organizar as fun\u00e7\u00f5es essenciais da empresa, al\u00e9m de alinhar os colaboradores com a cultura do ambiente.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pt_BR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Como montar uma equipe de sucesso em 5 passos simples\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Para montar uma equipe de sucesso, \u00e9 fundamental organizar as fun\u00e7\u00f5es essenciais da empresa, al\u00e9m de alinhar os colaboradores com a cultura do ambiente.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Pingback\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-02-02T00:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-09-19T17:02:55+00:00\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Pingback\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@pingbackoficial\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@pingbackoficial\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Pingback\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. tempo de leitura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/\",\"url\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/\",\"name\":\"Como montar uma equipe de sucesso em 5 passos simples\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"\",\"datePublished\":\"2020-02-02T00:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2025-09-19T17:02:55+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#\/schema\/person\/170478128352e2f21e2360c2e4944a66\"},\"description\":\"Para montar uma equipe de sucesso, \u00e9 fundamental organizar as fun\u00e7\u00f5es essenciais da empresa, al\u00e9m de alinhar os colaboradores com a cultura do ambiente.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pt-BR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pt-BR\",\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#primaryimage\",\"url\":\"\",\"contentUrl\":\"\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"In\u00edcio\",\"item\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Como montar uma equipe de sucesso na ag\u00eancia?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#website\",\"url\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/\",\"name\":\"Pingback Blog\",\"description\":\"Marketing for builders\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pt-BR\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#\/schema\/person\/170478128352e2f21e2360c2e4944a66\",\"name\":\"Pingback\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pt-BR\",\"@id\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/70cde532238b4f8bf4a6e7e589ff0a259eda38fa966564ca7ed7d23e61c27774?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/70cde532238b4f8bf4a6e7e589ff0a259eda38fa966564ca7ed7d23e61c27774?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Pingback\"},\"description\":\"Pingback: Marketing for builders.\",\"sameAs\":[\"https:\/\/pingback.com\",\"https:\/\/www.instagram.com\/pingbackoficial\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/pingbackoficial\/\",\"https:\/\/x.com\/pingbackoficial\",\"https:\/\/www.youtube.com\/@pingbackoficial\"],\"url\":\"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/author\/adm1n\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Como montar uma equipe de sucesso em 5 passos simples","description":"Para montar uma equipe de sucesso, \u00e9 fundamental organizar as fun\u00e7\u00f5es essenciais da empresa, al\u00e9m de alinhar os colaboradores com a cultura do ambiente.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/","og_locale":"pt_BR","og_type":"article","og_title":"Como montar uma equipe de sucesso em 5 passos simples","og_description":"Para montar uma equipe de sucesso, \u00e9 fundamental organizar as fun\u00e7\u00f5es essenciais da empresa, al\u00e9m de alinhar os colaboradores com a cultura do ambiente.","og_url":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/","og_site_name":"Pingback","article_published_time":"2020-02-02T00:00:00+00:00","article_modified_time":"2025-09-19T17:02:55+00:00","author":"Pingback","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@pingbackoficial","twitter_site":"@pingbackoficial","twitter_misc":{"Escrito por":"Pingback","Est. tempo de leitura":"6 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/","url":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/","name":"Como montar uma equipe de sucesso em 5 passos simples","isPartOf":{"@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"","datePublished":"2020-02-02T00:00:00+00:00","dateModified":"2025-09-19T17:02:55+00:00","author":{"@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#\/schema\/person\/170478128352e2f21e2360c2e4944a66"},"description":"Para montar uma equipe de sucesso, \u00e9 fundamental organizar as fun\u00e7\u00f5es essenciais da empresa, al\u00e9m de alinhar os colaboradores com a cultura do ambiente.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pt-BR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-BR","@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#primaryimage","url":"","contentUrl":""},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/montar-uma-equipe-de-sucesso\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"In\u00edcio","item":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Como montar uma equipe de sucesso na ag\u00eancia?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#website","url":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/","name":"Pingback Blog","description":"Marketing for builders","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pt-BR"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#\/schema\/person\/170478128352e2f21e2360c2e4944a66","name":"Pingback","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-BR","@id":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/70cde532238b4f8bf4a6e7e589ff0a259eda38fa966564ca7ed7d23e61c27774?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/70cde532238b4f8bf4a6e7e589ff0a259eda38fa966564ca7ed7d23e61c27774?s=96&d=mm&r=g","caption":"Pingback"},"description":"Pingback: Marketing for builders.","sameAs":["https:\/\/pingback.com","https:\/\/www.instagram.com\/pingbackoficial\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/pingbackoficial\/","https:\/\/x.com\/pingbackoficial","https:\/\/www.youtube.com\/@pingbackoficial"],"url":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/author\/adm1n\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3462","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3462"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3462\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":80942,"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3462\/revisions\/80942"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3462"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3462"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/pingback.com\/br\/resources\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3462"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}