{"id":46188,"date":"2018-12-13T00:00:00","date_gmt":"2018-12-13T03:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/rockcontent.com\/br\/talent-blog\/como-reposicionar-a-minha-marca-pessoal\/"},"modified":"2025-09-11T00:51:48","modified_gmt":"2025-09-11T03:51:48","slug":"como-reposicionar-a-minha-marca-pessoal","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pingback.com\/br\/talent-blog\/como-reposicionar-a-minha-marca-pessoal\/","title":{"rendered":"Mudei de carreira, e agora? Como reposicionar a minha Marca Pessoal?"},"content":{"rendered":"\n<p>A mudan\u00e7a na dire\u00e7\u00e3o da carreira, seja ela sutil ou brusca \u00e9 assustadora para muitos de n\u00f3s. Isso porque fomos educados para sermos fi\u00e9is profissionalmente: Escolha bem a sua faculdade, porque voc\u00ea vai passar a sua vida exercendo essa profiss\u00e3o!<\/p>\n<p>A mudan\u00e7a pode parecer a ruptura dessa promessa, o desapontamento daqueles que apostaram em n\u00f3s e \u00e9, muitas vezes, feita quase como um pedido de desculpas. Esse recome\u00e7o pode ainda ser visto como fracasso: ah, ela n\u00e3o deu muito certo na outra \u00e1rea\u2026<\/p>\n<p>E pode desesperar muitos de n\u00f3s com a ideia de que teremos que jogar tudo pra tr\u00e1s fora e recome\u00e7ar do zero.<\/p>\n<p>Sim, \u00e9 necess\u00e1rio um investimento de tempo, energia e vontade para o redirecionamento da sua jornada. Mas, de maneira nenhuma, ela deveria ser vista com o peso que hoje \u00e9 atrelado.<\/p>\n<p>Seja porque o que voc\u00ea fazia n\u00e3o faz mais sentido ou porque, na sua opini\u00e3o, a sua ind\u00fastria n\u00e3o tem grandes perspectivas,&nbsp;<strong>voc\u00ea deve seguir o que acredita ser o melhor daqui pra frente.<\/strong><\/p>\n<p><strong>A mudan\u00e7a no mundo atual \u00e9 o status quo.&nbsp;<\/strong>Por isso, \u00e9 preciso que ela n\u00e3o seja vista como uma grande vil\u00e3 ou como o fim do mundo. E sim como parte fundamental da nossa jornada.<\/p>\n<p>Mudaremos de profiss\u00f5es, empresas ou lugares frequentemente. Cada vez mais r\u00e1pido. E para nos adaptarmos e sobrevivermos \u00e0 era da tecnologia e informa\u00e7\u00e3o, \u00e9 preciso saber transitar. De prefer\u00eancia, com consci\u00eancia, otimismo e fluidez.<\/p>\n<p>Ent\u00e3o voc\u00ea tamb\u00e9m resolveu, de forma consciente e otimista, alterar sua atividade profissional? \u00d3timo!<\/p>\n<p>Como ent\u00e3o posicionar-se e comunicar a sua marca pessoal nessa nova \u00e1rea e, ent\u00e3o, construir a sua reputa\u00e7\u00e3o e relev\u00e2ncia nesse novo contexto?<\/p>\n<p>N\u00e3o sei se voc\u00eas sabem, mas esse \u00e9 um assunto com o qual sou bem familiar: eu que j\u00e1 me reposicionei e constru\u00ed minha reputa\u00e7\u00e3o no mercado duas vezes, em duas \u00e1reas bem distintas. Por isso, eu escrevo esse texto para compartilhar meus aprendizados.<\/p>\n<h2>Tipos de transi\u00e7\u00e3o e habilidades necess\u00e1rias<\/h2>\n<p>O tipo de transi\u00e7\u00e3o ter\u00e1 grande impacto na forma e no tempo de constru\u00e7\u00e3o de um novo reposicionamento.<\/p>\n<p>Algumas pessoas est\u00e3o procurando trocar de fun\u00e7\u00f5es dentro de um mesmo contexto, escolhendo uma \u00e1rea mais espec\u00edfica como, por exemplo, de consultor de marketing digital para redator freelancer.<\/p>\n<p>Outras fizeram a transi\u00e7\u00e3o para \u00e1reas conectadas dentro de uma empresa, como de gerente de marketing a gestor de produto.<\/p>\n<p>E outros querem mudar de dire\u00e7\u00e3o completamente.<\/p>\n<p>Assim como eu fiz, duas vezes. De farmac\u00eautica para empreendedora\/gestora de comunica\u00e7\u00e3o na \u00e1rea de inova\u00e7\u00e3o e desta \u00faltima para estrategista em <a href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/talent-blog\/personal-branding\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Personal Branding<\/a>.<\/p>\n<p>Em quaisquer dessas transi\u00e7\u00f5es ser\u00e1 preciso adquirir um conjunto de novas habilidades ou conhecimento, em maior ou menor grau.&nbsp;<strong>O que muda \u00e9 a propor\u00e7\u00e3o de quais dessas habilidades s\u00e3o transfer\u00edveis da antiga atividade e quais delas s\u00e3o completamente novas.&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>No meu caso, a primeira transi\u00e7\u00e3o foi a mais brusca delas. Mais de 80% das habilidades necess\u00e1rias para ser empreendedora e atuar na \u00e1rea de comunica\u00e7\u00e3o provavelmente eram novas. Ou seja, foi preciso grande investimento de tempo, energia (e a constru\u00e7\u00e3o da minha autoconfian\u00e7a), para que eu pudesse ser ent\u00e3o referenciada como algu\u00e9m de relev\u00e2ncia naquele contexto.<\/p>\n<p>Na segunda transi\u00e7\u00e3o, de empreendedora\/gestora de comunica\u00e7\u00e3o na \u00e1rea de inova\u00e7\u00e3o para estrategista em Personal Branding, posso dizer que 50% das habilidades necess\u00e1rias para a nova atividade foram adquiridas e 50% delas transferidas da minha pr\u00e9via atua\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>A constru\u00e7\u00e3o da minha reputa\u00e7\u00e3o na nova \u00e1rea foi, de certa forma, menos \u00e1rdua que a primeira. E vale ressaltar que n\u00e3o apenas por aplicar mais habilidades e conhecimentos transfer\u00edveis do passado, mas tamb\u00e9m por outros tr\u00eas fatores:<\/p>\n<ul>\n<li>a minha maturidade no mercado de trabalho;<\/li>\n<li>a sensibiliza\u00e7\u00e3o de uma rede de contatos j\u00e1 bem constru\u00edda na posi\u00e7\u00e3o anterior<\/li>\n<li>e pelo fato de essa nova \u00e1rea ser justamente o&nbsp;Personal Branding, uma l\u00f3gica fundamental para a valoriza\u00e7\u00e3o de quem voc\u00ea \u00e9, independente de onde est\u00e1.&nbsp;L\u00f3gica que apliquei para mim, colhi resultados, para ent\u00e3o desenvolver m\u00e9todo e aplicar para centenas de pessoas pelos cursos ou consultorias.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Sendo assim, avalie qual o tipo de transi\u00e7\u00e3o est\u00e1 fazendo no momento e<strong>&nbsp;mapeie o que de novo ser\u00e1 necess\u00e1rio para essa nova jornada e o que pode ser aproveitado e valorizado da sua atua\u00e7\u00e3o at\u00e9 o momento atual:<\/strong>&nbsp;conhecimento, redes, aprendizados, hist\u00f3ria e habilidades, seja no aspecto profissional ou pessoal.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/talent-blog\/storytelling?utm_source=comunidade&amp;utm_medium=como-reposicionar-a-minha-marca-pessoal\"><img data-opt-id=1163150678  data-opt-src=\"https:\/\/mlgzkyrbq6eh.i.optimole.com\/w:auto\/h:auto\/q:mauto\/https:\/\/pingback.com\/br\/talent-blog\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/Storytelling.png\"         decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-10714\" src=\"data:image/svg+xml,%3Csvg%20viewBox%3D%220%200%20100%%20100%%22%20width%3D%22100%%22%20height%3D%22100%%22%20xmlns%3D%22http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%22%3E%3Crect%20width%3D%22100%%22%20height%3D%22100%%22%20fill%3D%22transparent%22%2F%3E%3C%2Fsvg%3E\" alt=\"Storytelling\" width=\"750\" height=\"200\"\/><\/a><\/p>\n<p>\u00c0s vezes aquilo que fazemos por hobby ou como ajuda a amigos, por exemplo, pode ser \u201cprofissionalizado\u201d ou otimizado para aplica\u00e7\u00e3o profissional.<\/p>\n<h2>Amplie a sua perspectiva sobre si mesmo<\/h2>\n<p>\u00c9 comum que em um momento de recome\u00e7o profissional n\u00f3s possamos nos sentir desmotivados (tenho que reconstruir tudo de novo), perdidos (por onde eu come\u00e7o?), desvalorizados (eu n\u00e3o tenho nada a adicionar nessa \u00e1rea) ou mesmo ansiosos (preciso fazer isso tudo agora pra ser relevante amanh\u00e3!).<\/p>\n<p>Eu j\u00e1 senti todas essas sensa\u00e7\u00f5es em algum momento durante as minhas transi\u00e7\u00f5es. E o que eu posso afirmar \u00e9 que precisamos desconstruir todas elas,&nbsp;porque elas n\u00e3o fazem sentido ou, ao menos, n\u00e3o te ajudam em nada.<\/p>\n<p>Voc\u00ea n\u00e3o se sentir\u00e1 dessa forma se voc\u00ea praticar&nbsp;ampliar a perspectiva sobre quem voc\u00ea \u00e9 e sobre o que voc\u00ea tem a oferecer para as outras pessoas,&nbsp;independente do nome formal ou da atividade espec\u00edfica determinada pelo mercado.<\/p>\n<p>Ali\u00e1s, uma coisa curiosa que percebi \u00e9 como a sociedade ainda enxerga mudan\u00e7a com tanto estranhamento. Tem sempre aquele olhar enviesado, como se estiv\u00e9ssemos abrindo m\u00e3o de algo valioso \u2014 quando, muitas vezes, a gente s\u00f3 est\u00e1 substituindo o antigo por algo mais alinhado \u00e0 nossa ess\u00eancia. Claro, rola um medo interno, mas boa parte do peso vem desses olhares alheios. S\u00f3 que ningu\u00e9m conhece nosso percurso por dentro, ent\u00e3o n\u00e3o vale a pena empacar s\u00f3 pra agradar a plateia.<\/p>\n<p>Aos poucos, comecei a escutar mais minha pr\u00f3pria voz do que as vozes de fora. Tem uma liberdade enorme nisso. Talvez as pessoas n\u00e3o notem, mas a confian\u00e7a de seguir um novo rumo cresce a cada pequeno passo. Voc\u00ea percebe que n\u00e3o precisa agradar todo mundo \u2014 s\u00f3 d\u00e1 pra ser coerente com o que faz sentido pra voc\u00ea agora. E, sinceramente, isso abre um espa\u00e7o para construir algo mais genu\u00edno, at\u00e9 quando o caminho parece meio incerto.<\/p>\n<p>Esse foi o meu principal aprendizado com o branding pessoal:&nbsp;<strong>voc\u00ea tem muito valor (seja um conhecimento, habilidade, hist\u00f3ria, personalidade ou energia), independente de onde est\u00e1.&nbsp;<\/strong>E esse valor pode ser oferecido por diferentes ve\u00edculos (um cargo, uma profiss\u00e3o, uma atividade liberal\u2026).<\/p>\n<p><strong>Se o ve\u00edculo muda, voc\u00ea n\u00e3o perde o seu valor.<\/strong>&nbsp;Voc\u00ea apenas precisa encontrar um novo para poder novamente distribuir tudo aquilo de melhor que possui.<\/p>\n<p>Hoje eu entendo que a forma como eu quero mudar o ambiente ao redor, com o que eu tenho de melhor, para chegar aonde eu quero chegar \u00e9 como estrategista em posicionamento e comunica\u00e7\u00e3o de marcas pessoais.<\/p>\n<p>Mesmo que essa atividade n\u00e3o dure mais 5 anos, eu entendo que isso \u00e9 apenas o ve\u00edculo atual do que eu tenho de mais s\u00f3lido: a minha marca pessoal e o conjunto de tudo que faz parte dela.<\/p>\n<p>Por isso, hoje vejo transi\u00e7\u00f5es de maneira muito mais natural, otimista, necess\u00e1ria e fluida do que o mercado. E se eu escrevo este texto, \u00e9 porque tamb\u00e9m quero que voc\u00ea veja assim.<\/p>\n<p><strong>Voc\u00ea tem muito valor e voc\u00ea n\u00e3o est\u00e1 come\u00e7ando do zero.<\/strong>&nbsp;Por isso, valorize-se, otimize o que voc\u00ea tem em m\u00e3o, confie em si mesmo e tenha paci\u00eancia para o alcance de novas conquistas, porque elas vir\u00e3o.<\/p>\n<h2>Um novo curr\u00edculo<\/h2>\n<p>A ideia de ter uma p\u00e1gina em branco \u00e9 desestabilizadora. Se eu n\u00e3o tenho nenhuma experi\u00eancia nessa nova \u00e1rea, o que eu coloco no meu Linkedin ou no meu curr\u00edculo?<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/talent-blog\/modelos-de-curriculo?utm_source=comunidade&amp;utm_medium=como-reposicionar-a-minha-marca-pessoal\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><img data-opt-id=1573429369  data-opt-src=\"https:\/\/mlgzkyrbq6eh.i.optimole.com\/w:auto\/h:auto\/q:mauto\/https:\/\/pingback.com\/br\/talent-blog\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/banner-1.png\"  decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-11094 size-full\" title=\"modelos de curr\u00edculo para baixar e preencher\" src=\"data:image/svg+xml,%3Csvg%20viewBox%3D%220%200%20100%%20100%%22%20width%3D%22100%%22%20height%3D%22100%%22%20xmlns%3D%22http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%22%3E%3Crect%20width%3D%22100%%22%20height%3D%22100%%22%20fill%3D%22transparent%22%2F%3E%3C%2Fsvg%3E\" alt=\"\" width=\"751\" height=\"201\"\/><\/a><\/p>\n<p>A maioria de n\u00f3s foi ensinada a valorizar cargos e posi\u00e7\u00f5es anteriores e a pontuar cronologicamente tudo o que foi feito at\u00e9 ent\u00e3o. Per\u00edodos sab\u00e1ticos ou atividades destoantes eram abominados e dever\u00edamos sempre ter uma boa justificativa para eles (isso se eles j\u00e1 n\u00e3o tiverem sido deletados das nossas mentes e do papel).<\/p>\n<p>Entretanto, \u00e9 preciso uma nova l\u00f3gica para esse cen\u00e1rio de constantes altern\u00e2ncias.&nbsp;\u00c9 preciso ampliar a perspectiva sobre tudo o que voc\u00ea j\u00e1 fez e j\u00e1 viveu at\u00e9 ent\u00e3o, e de que forma isso \u00e9 \u00fatil ou faz sentido para a nova atividade.<\/p>\n<p>Liste habilidades e conhecimentos que foram praticados em outras \u00e1reas e que s\u00e3o transfer\u00edveis para a nova. Conte o que j\u00e1 conquistou com elas. Compartilhe o que voc\u00ea acredita, o que tem como objetivos e o porqu\u00ea essa mudan\u00e7a faz sentido pra voc\u00ea e far\u00e1 sentido para quem trabalhar com voc\u00ea.<\/p>\n<p>O que muitas vezes n\u00e3o percebemos \u00e9 o quanto a perspectiva de algu\u00e9m que n\u00e3o est\u00e1 inserido no mesmo contexto h\u00e1 anos, pode ser importante.<strong>&nbsp;\u00c9 a multidisciplinaridade e a conex\u00e3o de diferentes repert\u00f3rios que trazem a inova\u00e7\u00e3o.<\/strong>&nbsp;Por isso, voc\u00ea tem muitas chances de tra\u00e7ar um caminho diferente dos demais.<\/p>\n<p>Foi o que aconteceu comigo. E se hoje eu recebo muitos feedbacks sobre como a minha abordagem no tema ou os meus cursos s\u00e3o diferentes de tudo o que j\u00e1 viram, \u00e9 porque ela foi criada na pr\u00e1tica com tudo o que eu absorvi de viv\u00eancia. E n\u00e3o apenas do que o mercado j\u00e1 determinou.<\/p>\n<p>O mais importante, \u00e9 entender:&nbsp;<strong>o mercado tem esse problema, de que forma tudo o que eu tenho em m\u00e3os hoje pode ajudar a resolv\u00ea-lo?&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>As suas diferentes atua\u00e7\u00f5es, testes e mudan\u00e7as trazem repert\u00f3rio para o seu pr\u00f3ximo passo. E o entendimento sobre o que voc\u00ea gosta ou n\u00e3o gosta, quer ou n\u00e3o quer, tem maior ou menor potencial, \u00e9 maior. E, como consequ\u00eancia, as escolhas dos seus pr\u00f3ximos passos podem ser mais assertivas.<\/p>\n<p><strong>Al\u00e9m disso, talvez parte do seu diferencial competitivo possa vir justamente do seu passado.&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>No meu caso, o fato de eu ter trabalhado anos na \u00e1rea de inova\u00e7\u00e3o e ter participado de centenas de pitchs (apresenta\u00e7\u00f5es de empreendedores e suas startups para conquista de investimento) e criado alguns deles tamb\u00e9m, me permitiu a pr\u00e1tica da clareza, da relev\u00e2ncia e da s\u00edntese na comunica\u00e7\u00e3o, al\u00e9m de ter um olhar n\u00e3o tradicional sobre novos modelos de trabalho e de vida, por exemplo.<\/p>\n<p>E comunica\u00e7\u00e3o clara e diferencia\u00e7\u00e3o no mercado s\u00e3o pontos fundamentais buscados pelos meus clientes para a estrat\u00e9gia de gest\u00e3o de marca pessoal.<\/p>\n<p>Viu como o nosso passado pode ser valorizado?<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/calendly.com\/jusaldanha\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\">Quer conversar mais sobre Personal Branding? 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Isso porque ser um iniciante, ap\u00f3s anos sendo um veterano, pode ser desconfort\u00e1vel.<\/p>\n<p>Entretanto, se voc\u00ea quer atrair oportunidades para a sua nova atividade,&nbsp;\u00e9 preciso direcionar a sua aten\u00e7\u00e3o (e o da outra pessoa) para a nova atua\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>N\u00e3o comece o seu discurso com \u201cah eu sou um ex-alguma coisa, mas agora eu quero\u2026\u201d<\/p>\n<p>Isso porque nesse caso voc\u00ea refor\u00e7ou nesse curto discurso foram duas palavras que n\u00e3o precisariam de tanta aten\u00e7\u00e3o: \u201cex\u201d e o \u201cmas\u201d.<\/p>\n<p>O \u201cex\u201d demonstra que voc\u00ea ainda est\u00e1 pensando na sua antiga atua\u00e7\u00e3o e o \u201cmas\u201d refor\u00e7a o aspecto negativo dessa transi\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Em vez disso, fale: eu sou um novo atuante na \u00e1rea X, eu tenho como objetivo Y, atuei muitos anos na \u00e1rea Z, por isso tenho essas tais habilidades ou consegui aproveitar esse tal conhecimento. E estou animado com essa perspectiva, porque tenho esse desejo W.<\/p>\n<p>Quando come\u00e7amos a projetar nossos desejos e otimismo em nossos discursos, temos muito mais chance de atrairmos o que buscamos, seja porque enxergamos melhor as oportunidades, seja porque as pessoas ao nosso redor confiam mais em n\u00f3s e a que viemos ou mesmo porque est\u00e3o mais propensas a nos ajudar.<\/p>\n<p>Sendo assim,&nbsp;<strong>chame a aten\u00e7\u00e3o para aquilo que realmente quer atrair.<\/strong>&nbsp;Chamar a aten\u00e7\u00e3o para o passado ou ter um comportamento n\u00e3o confiante n\u00e3o vai te ajudar.<\/p>\n<h2>Construa novas rela\u00e7\u00f5es na \u00e1rea<\/h2>\n<p>Uma transi\u00e7\u00e3o na carreira exige um mergulho em um novo contexto.<\/p>\n<p>E esse mergulho pode ser feito com estudos e tamb\u00e9m com o conv\u00edvio com profissionais e experts na \u00e1rea.<\/p>\n<p>V\u00e1 a eventos, conhe\u00e7a novas pessoas, converse com quem est\u00e1 no mercado, entenda como esse mercado funciona, pe\u00e7a recomenda\u00e7\u00f5es ou dicas, seja de lugares a ir ou de bibliografia para ler. Essa imers\u00e3o pode te dar um impulso inicial importante.<\/p>\n<p>Entretanto, o que eu sempre refor\u00e7o \u00e9: n\u00e3o esque\u00e7a o que voc\u00ea j\u00e1 construiu<\/p>\n<p><strong>Muitas vezes n\u00e3o precisamos de mais contatos, mas sim de&nbsp;sensibilizar a nossa rede em torno da nossa nova miss\u00e3o.&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>Isso porque entre eles a nossa reputa\u00e7\u00e3o j\u00e1 est\u00e1 consolidada e eles j\u00e1 est\u00e3o familiarizados com quem n\u00f3s somos ou a forma como trabalhamos.<\/p>\n<p>Por isso, h\u00e1 uma predisposi\u00e7\u00e3o para que eles confiem em n\u00f3s, independente de qual \u00e9 a nova atividade.<\/p>\n<p>Os primeiros alunos dos meus cursos ou mesmo os primeiros convites para palestras vieram da minha rede da inova\u00e7\u00e3o. Ou seja, eles acompanharam a minha transi\u00e7\u00e3o, observaram meus resultados e, por terem maior proximidade e familiaridade comigo, confiaram em mim na minha mais recente \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Por isso, \u00e9 importante valorizar o que temos em m\u00e3os agora e o que j\u00e1 fizemos para nos dar mais impulso e velocidade para os pr\u00f3ximos passos.<\/p>\n<h2>Compartilhe conhecimento<\/h2>\n<p>\u00c9 dessa forma que conseguimos expor o que h\u00e1 em nossas mentes e temos mais oportunidades de fazer com que as pessoas se conectem conosco, nos acompanhem e nos valorizem pelo que sabemos e n\u00e3o apenas por nossas conquistas.<\/p>\n<p>Mas se eu estou em uma nova \u00e1rea, o que devo compartilhar?<\/p>\n<p>O seu aprendizado no momento, os seus estudos, suas perspectivas, observa\u00e7\u00f5es ou a conex\u00e3o de pontos entre um novo conhecimento e aquele que voc\u00ea j\u00e1 possui.<\/p>\n<p>Quando eu comecei na \u00e1rea, uma forma de absorver e praticar o conhecimento que eu estava adquirindo foi escrevendo no meu blog. Esse era um compromisso muito maior do que apenas ler sobre o tema. J\u00e1 que para escrever algo, voc\u00ea precisa compreender suficiente o tema para que consiga explicar com clareza o que est\u00e1 na sua mente.<\/p>\n<p>Al\u00e9m do benef\u00edcio do compromisso e velocidade de aprendizado,&nbsp;<strong>compartilhar conhecimento \u00e9 uma forma de voc\u00ea oferecer seu valor ao mercado e, com o tempo, obter reconhecimento por isso.&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>\u00c9 uma forma de sensibilizar a sua rede em torno de um novo contexto de atua\u00e7\u00e3o, mostrar o quanto est\u00e1 engajado com esse objetivo, de ajudar outras pessoas com o que voc\u00ea sabe e de se posicionar online (e no rankeamento do Google) como refer\u00eancia sobre o assunto ao longo do tempo<\/p>\n<p>Foi o que eu fiz, ao come\u00e7ar a escrever no blog 3 anos atr\u00e1s.<\/p>\n<p>E hoje posso dizer que assim eu facilitei muito a escolha por mim (e tamb\u00e9m de ser encontrada) pelos meus clientes.<\/p>\n<h2>Confie em voc\u00ea e tenha paci\u00eancia<\/h2>\n<p>A experi\u00eancia na nova \u00e1rea, os cases, as conquistas, os depoimentos e a maior certeza sobre o caminho vem com o tempo.<\/p>\n<p>Por isso&nbsp;tenha paci\u00eancia e confie na sua habilidade de ser e fazer o que voc\u00ea se propuser a fazer.&nbsp;Errar durante o caminho, mudar de dire\u00e7\u00e3o ou mesmo sentir-se perdido fazem parte da nossa jornada.<\/p>\n<p>Por isso, abrace-as em vez de se condenar. E v\u00e1 em frente, com otimismo e confian\u00e7a em voc\u00ea.<\/p>\n<p>Porque, como disse Bob Dylan:&nbsp;<strong>\u201cN\u00e3o existe nada t\u00e3o est\u00e1vel como a mudan\u00e7a\u201d<\/strong><\/p>\n<p>E \u00e9 preciso que saibamos como aproveit\u00e1-la para conquistar aquilo que queremos conquistar em nossas vidas.<\/p>\n<p><strong>Nota do editor:<\/strong> para ajudar a se conhecer melhor e entender o que voc\u00ea tem para oferecer, disponibilizamos gratuitamente a <a href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/talent-blog\/roda-da-vida?utm_source=comunidade&amp;utm_medium=como-reposicionar-a-minha-marca-pessoal\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Roda da Vida<\/a>, a ferramenta de auto-conhecimento que vai te ajudar a conquistas os seus objetivos!<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/pingback.com\/br\/talent-blog\/roda-da-vida?utm_source=comunidade&amp;utm_medium=como-reposicionar-a-minha-marca-pessoal\"><img data-opt-id=1452820484  data-opt-src=\"https:\/\/mlgzkyrbq6eh.i.optimole.com\/w:auto\/h:auto\/q:mauto\/https:\/\/pingback.com\/br\/talent-blog\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/banner-3.png\"  decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-9672\" src=\"data:image/svg+xml,%3Csvg%20viewBox%3D%220%200%20100%%20100%%22%20width%3D%22100%%22%20height%3D%22100%%22%20xmlns%3D%22http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%22%3E%3Crect%20width%3D%22100%%22%20height%3D%22100%%22%20fill%3D%22transparent%22%2F%3E%3C%2Fsvg%3E\" alt=\"roda da vida\" width=\"750\" height=\"200\"\/><\/a><\/p>\n<p><em>Este artigo tamb\u00e9m pode ser lido <a href=\"\/\/www.linkedin.com\/pulse\/mudei-de-carreira-e-agora-como-reposicionar-minha-marca-saldanha\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">aqui<\/a> e <a href=\"\/\/julianasaldanha.com.br\/mudei-de-carreira-e-agora-como-reposicionar-a-sua-marca-pessoal\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">aqui<\/a>.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A mudan\u00e7a na dire\u00e7\u00e3o da carreira, seja ela sutil ou brusca \u00e9 assustadora para muitos de n\u00f3s. 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