Este ano completo dois anos morando na Califórnia, desenvolvendo software na Apple, como contratado direto da Avenue Code, onde trabalho há mais de 8 anos. Conquistei um dos maiores objetivos profissionais que havia estabelecido desde que comecei a trabalhar com desenvolvimento de software: construir uma carreira internacional com experiências em grandes empresas. Minha jornada em busca deste objetivo se iniciou há muitos anos, e as barreiras que tive de superar não foram poucas. Neste artigo exploro três elementos que foram indispensáveis em minha trajetória.

Carreira se trata da busca por oportunidades de progresso profissional, é a trajetória que se segue enquanto estabelecemos novos objetivos que, ao serem alcançados gradualmente, são evidenciados através da nossa satisfação ou realização pessoal (não necessariamente um título, cargo, ou salário).

Por outro lado, construção de carreira é uma daquelas coisas particulares, específicas de cada um, é pessoal. Por mais que diversos indivíduos encontrem similaridades na jornada que percorreram, ou ainda que tenham trilhado o mesmo caminho dentro de uma organização rígida onde cada etapa é predeterminada, cada ser humano enfrenta e encara as adversidades, desafios e oportunidades que encontra de maneira singular.

Poderia conceber uma lista enorme de itens que me ajudaram nessa jornada, mas esses três foram essenciais, sem eles, não estaria aqui escrevendo este artigo em 2021.

Espero que meu relato possa contribuir de maneira positiva para o processo de construção da carreira de outras pessoas, que valha de incentivo para que avancem e busquem seus sonhos com diligência.

Não é quem eu sou por dentro e sim, o que eu faço é que me define.

Propósito

Você está no aeroporto prestes a comprar uma passagem aérea quando o atendente te pergunta qual o destino.

— Para onde você está indo?

Você não se decidiu, então diz ao atendente que não sabe ao certo onde quer chegar. O atendente executa a compra de uma opção qualquer e você, ainda sem saber ao certo o destino, aceita.

A situação soa absurda, afinal de contas quem compra uma passagem sem saber para onde está indo? No entanto, é exatamente o que fazemos quando tomamos decisões de carreira sem termos um propósito bem definido. Para quem não sabe onde está indo, qualquer destino serve.

Uma situação similar ocorre em "Alice no País das Maravilhas", de Lewis Carroll, quando Alice pergunta ao Gato de Cheshire que caminho deveria tomar, mesmo sem saber exatamente para qual destino. O Gato responde com naturalidade que qualquer caminho serviria, visto que Alice não sabia para onde queria ir.

Antes de pensarmos no caminho é preciso pensar no destino, no propósito. O dicionário Michaelis define propósito como uma "decisão após consideração e várias possibilidades". Propósito é escolha. Qual carreira escolher? Onde quero estar? O que quero fazer? Quem quero alcançar? Por que quero atingir este objetivo?

Simon Sinek diria para começar pelo porquê (risos). Pensar no porquê me ajudou a me conectar com meus princípios, com meus valores, e avaliar se meu propósito de carreira estava alinhado com quem sou e com o que quero como indivíduo, antes de profissional.

Sou casado e tenho dois filhos lindos. A possibilidade de oferecer à minha família um ambiente mais seguro, com mais oportunidades, e que me proporcionasse mais tempo de qualidade com eles, foram a minha maior motivação para buscar uma carreira internacional. Meu propósito de carreira se alinhou ao meu propósito pessoal, e não o contrário. Antes de pensar no meu futuro profissional, pensei nos meus princípios, nos meus valores, nos meus objetivos de vida, no que gostaria de alcançar como pai, nas minhas motivações pessoais, na minha missão.

Napoleon Hill, em seu livro "Mais Esperto que o Diabo", afirma que todas as pessoas nascem com o potencial de terem seu propósito definido, no entanto, 98% não o fazem. O autor, e um dos homens mais influentes da história, ainda diz em sua obra "A Lei do Triunfo", que:

Qualquer objetivo principal definido deliberadamente fixado na mente e nela conservado, tendo-se a determinação de realiza-lo, acaba por saturar todo o subconsciente até influenciar automaticamente a ação física do corpo, para a consecução do referido propósito.

Stephen Covey afirma que começar com o objetivo em mente, ou seja, ter uma noção clara sobre onde se quer chegar antes de agir, é um dos hábitos de pessoas altamente eficazes.

Ter um propósito e conhecê-lo bem foi importante para me manter no caminho em direção ao meu objetivo. O propósito nos sustenta, nos lembra do futuro que almejamos quando uma oferta tentadora nos é apresentada no presente, fortalece nosso foco, não nos deixa desanimar nos momentos mais adversos.

Possuir um propósito foi essencial, e se conecta com os outros dois elementos a seguir.

Por que caímos, Bruce? Para aprendermos a levantar.

Preparação

Batman, o maior super-herói dos quadrinhos de todos os tempos nos ensina muito sobre estar preparado. O único super-herói que não possui super-poderes e compõe o time de elite da Liga da Justiça é capaz de subjugar oponentes que possuem vantagens claras e habilidades superiores devido ao nível de preparação extraordinário a que se submete. Nunca considerei que tivesse qualquer super talento ou habilidade excepcional, mas entendi que poderia estar preparado para qualquer coisa.

Estudar e praticar inglês era um dos pontos mais óbvios de necessidade de preparação para meu objetivo. Por isso, após finalizar um curso comecei a dar aulas particulares para me manter exposto ao idioma. Não esperei ter fluência ou a pronúncia perfeita para começar a falar e usei todas as oportunidades que tive para praticar. O óbvio, porém, é a parte fácil, difícil é descobrir aquilo que não se sabe que será necessário.

Por isso, conhecer meus limites foi outro aspecto importante do meu processo de preparação, pois, me ajudou a focar naquilo que precisava ser desenvolvido e descobrir o que poderia ser evidenciado. O auto conhecimento exerce um papel significativo neste sentido.

Ter mentores também foi algo muito relevante, que me ajudou a tomar decisões corretas e economizar tempo. Receber ajuda de profissionais mais experientes que você admira pode fazer uma diferença enorme no seu processo de preparação. Valorize as opiniões, ouça com atenção cada feedback e se aproxime dessas pessoas. Não é atoa que o Cavaleiro de Gothan ouvia os sábios conselhos de seu mordomo e amigo Alfred.

Gostando ou não de super-heróis, estar preparado é determinante para o processo de desenvolvimento de carreira, já que se conecta com vários eventos da jornada. Quem não gostaria de estar plenamente confiante durante uma entrevista, saber exatamente como negociar o salário diante de uma oportunidade, ou ter as habilidades necessárias para assumir uma posição tão almejada dentro da organização? O exercício de se imaginar nessas posições pode contribuir para identificarmos nossas fraquezas e elencar pontos a serem desenvolvidos.

David Dunning e Justin Kruger provaram que pessoas desqualificadas em um determinado domínio de conhecimento tendem a subestimar a complexidade do assunto, assumindo que entendem mais do realmente a questão demanda. O reconhecimento falho da própria falta de habilidade é um dos fatores que contribuem com este efeito. Portanto, conhecer os próprios limites através de mecanismos de auto-conhecimento, reflexão, avaliações externas, e outros métodos pode nos ajudar a não cairmos em um estado de incompetência ignorante.

Especialmente no que diz respeito as habilidades técnicas que precisei desenvolver, duas ferramentas me ajudaram bastante: um radar de tecnologias e competências, e um plano de desenvolvimento individual. Enquanto o radar expõe tópicos variados de assuntos diversos divididos em áreas, o plano de desenvolvimento destrincha os pontos detalhadamente incluindo itens de ação práticos. Por exemplo, coloquei no meu radar a área de metodologias e frameworks ágeis, dentro da área o tópico Scrum, e no meu PDI os livros que deveria ler, cursos e eventos que iria participar, uma certificação que faria, etc. Essas ferramentas me ajudaram a organizar os objetos de estudo de uma forma visual e centralizada.

Sim, houve momentos de muita ansiedade quando, com tanta coisa para estudar, já não sabia por onde começar. Investi em coisas que não me deram praticamente nenhum retorno e errei bastante. As falhas, porém, são outro aspecto importante do processo de preparação. Errar pode ser tão importante quanto o acerto se soubermos encarar nossas falhas como oportunidades para nos desenvolvermos, realinharmos nossos objetivos, aprendermos e usarmos essas experiências em nosso favor.

Qual é o rei que, indo para combater outro rei, não se assenta primeiro para calcular se com dez mil homens poderá enfrentar o que vem contra ele com vinte mil? Lucas 14:31

Antes de sair comprando aqueles cursos caros por aí, pense bem se esse é o caminho que vai te levar ao seu destino, foque na missão. Faça escolhas conscientes, de acordo com sua realidade e alinhadas com seu propósito. Faça seu planejamento, coloque na ponta do lápis, defina metas, crie eventos na agenda, espalhe lembretes pela casa, esteja preparado para quando a oportunidade bater à sua porta.

Oh, eu tenho um [poder], Johnny. Eu nunca desisto.

Execução

Gothan não está a salvo porque o Batman ficou na Batcaverna. Tudo bem, em alguns momentos sim, mas você me entendeu. Se você não se mover o objetivo não virá até você. Eu nunca tentei, eu estava determinado a conquistar.

Caso contrário, estando o outro ainda longe, envia-lhe uma embaixada, pedindo condições de paz. Lucas 14:32

Pela paz ou pela guerra, tive que correr atrás e fazer acontecer. Eu tinha muita vergonha de falar inglês, mas era passar por um constrangimento momentâneo ou nunca evoluir e estar pronto. Por mais que o mercado de trabalho de tecnologia tenha cada vez mais oportunidades, se os candidatos não responderem aos e-mails dos recrutadores ou não se aplicarem às vagas, eles jamais serão contratados.

Eu me apliquei à algumas vagas de empresas americanas, e de alguns países da Europa. Falhei miseravelmente na maioria delas. Ao final de cada entrevista eu descobria uma porção de coisas que ainda precisava estudar e melhorar.

O destino parecia muito distante, às vezes impossível, mas eu estava disposto a continuar caminhando em direção ao objetivo. Nesse caminho encontrei pessoas que já haviam chegado lá e ouvir a experiência de cada um sempre me dava um ânimo novo, mas de nada adiantaria se não tomasse atitudes em face do que estava ouvindo.

Se em algum momento perceber que mudar o trajeto é necessário, está tudo bem. Lembre-se: o caminho, se faz ao caminhar, ao amadurecer. Conhecendo melhor sua missão, seu propósito, talvez faça sentido mudar de rota e converter para a direção que está alinhada com seus princípios e objetivos.

Caminhante, não há caminho, se faz caminho ao andar.

Não busque uma estrada perfeita, faça seu caminho, construa sua própria história. O mais importante é não permanecer em estado de inércia. Antes de reclamar, pense nas atitudes que tomou para transformar a situação que por hora é motivo de lamúria.

Planeje sua semana ao invés de criar listas de tarefas diárias que nunca acabam para que você possa de fato executar tarefas que gerem resultado. Acompanhe seu progresso, coloque as prioridades em primeiro lugar, mantenha seu plano de desenvolvimento pessoal atualizado. Peça para que as pessoas a quem você admira lhe dê opiniões a respeito do seu desempenho, ou dicas sobre como pode melhorar. Se você não fizer, ninguém fará por você.

O mundo está repleto de distrações, e a única maneira de nos desenvolvermos é prestando atenção nos detalhes, permanecendo focados naquilo que realmente importa. Recebi algumas propostas para trabalhar em empresas recebendo salários melhores, outras ainda com benefícios de flexibilidade e trabalho remoto. Se nenhuma delas me levaria ao destino, a escolha era óbvia. Foi preciso estar focado, e manter os olhos no que estabeleci como objetivo de carreira.

É muito fácil desviar os esforços quando estamos imersos em tecnologia. Cada dia uma nova biblioteca é lançada, um framework atualizado, uma tendência recente é convencionada. Gosto de experimentar novas linguagens e usar meu tempo para adquirir mais conhecimento, mas preciso colocar as prioridades em primeiro lugar. Faria sentido para um desenvolvedor front-end se empenhar em aprender Swift? Não seria melhor experimentar React, ou até mesmo WebAssembly, ou qualquer outra tecnologia mais próxima do papel que essa pessoa quer desempenhar? Se não produz resultado, não deve ser executado.

Existe uma diferença entre movimento e ação. Se movimentar não produz efeito, mas a ação gera resultado. Criar uma lista com todos os cursos que preciso fazer para me aprimorar é movimento. Começar um treinamento é ação. Ter um plano de desenvolvimento individual será inútil se nenhuma ação em relação a ele for tomada. É impossível ficar em forma apenas se matriculando em uma academia. O resultado virá com a execução dos exercícios, com o esforço.

Não permita que sua preparação se torne procrastinação, não espere "estar pronto" para se candidatar à vaga desejada. É clichê, mas o "não" você já tem, e se não for aprovado, aprenda.

Muito mais importante do que ter um plano perfeito é manter uma rotina de ações consistentes.

Talvez seja disso que se trata o Batman. Não ganhar. Mas falhar e tentar novamente. Sabendo que ele falhará, falhará mil vezes, mas não desistirá.

Considerações Finais

Conquistar seus objetivos de carreira pode não ser fácil, mas a jornada valerá a pena se você se concentrar em fazer as coisas que ama e que estão alinhadas com seu propósito. Pense além do presente, não se esqueça do lugar onde quer chegar.

Resultados excepcionais surgem apenas quando nos dedicamos muito acima da média. Tenha um propósito, se prepare e execute, e veja seu objetivo cada vez mais próximo de você.

O que você vai fazer hoje para buscar seu objetivo?

Referências:

Lewis Carroll, “Alice’s Adventures in Wonderland” (1865)

Antonio Machado, “Proverbios y cantares XXIX”, Campos de Castilla (1912)

Napoleon Hill, “The Law of Success” (1928)

Napoleon Hill, “Outwitting the Devil: The Secret to Freedom and Success” (1938)

Stephen Covey, “The 7 Habits of Highly Effective People” (1989)

Justin Kruger and David Dunning, “Unskilled and Unaware of It: How Difficulties in Recognizing One’s Own Incompetence Lead to Inflated Self-Assessments”, Journal of Personality and Social Psychology 77, no. 6 (1999)

Simon Sinek, “Start with Why: How Great Leaders Inspire Everyone to Take Action” (2009)

Daniel Goleman, “Focus: The Hidden Driver of Excellence” (2013)